未分類– category –
-
未分類
【コラム】介護現場における外国人労働者の受け入れと問題点
日本の介護市場は、慢性的な労働者不足に直面しており、その解決策の一つとして外国人労働者の受け入れが進められています。2023年時点で、介護市場における外国人労働者は約4万人に達しており、今後もその数は増加する見込みです。 この記事では、中国滞... -
未分類
【コラム】外国人労働者の活用問題を解消させるための戦略
日本の労働市場は人手不足に直面しており、特に介護や労働賃金が低い分野では、外国人労働者の活用が増えています。これからの日本経済を支えるためには、外国人労働者の教育と適切な活用が不可欠です。 この記事では、中国滞在経験のあるライターBILLIKEN... -
未分類
【コラム】外国籍介護職スタッフの質の変化と個々の能力差への対応
日本の介護業界は深刻な人手不足に直面しており、外国籍介護職スタッフの導入が進んでいます。これには様々な課題があり、特にスタッフの質の変化と個々の能力差に対する適切な対応が求められています。 この記事では、中国滞在経験のあるライターBILLIKEN... -
未分類
【コラム】日本の介護人材市場における中国人介護人材の課題と解決策
日本の介護業界は、少子高齢化により深刻な人手不足に直面しています。そんな中、外国人介護人材の活用が注目されており、特に中国からの介護派遣が増えています。これには多くのメリットがある一方で、いくつかの課題も存在します。 この記事では、中国滞... -
未分類
【コラム】介護人材市場における外国人人材の教育の重要性
日本の介護業界は、少子高齢化による人手不足に直面しております。厚生労働省の調査によれば、2021年10月末の時点で、医療・福祉業界で働く外国人労働者は約10万人に上り、前年比で19.2%の増加を見せています。 介護分野では、特に東南アジアからの人材受... -
未分類
【コラム】製造業分野での外国人研修生受け入れの事例分析
フィリピン、韓国、中国からの研修生たちが日本での技能と経験を積み、将来的には企業の海外支店でのキャリアを築くことを目指しています。 この記事では、中国滞在経験のあるライターBILLIKENが、ある企業が製造業において30人の外国人研修生を受け入れた... -
未分類
【コラム】介護施設における外国人人材の活用メリット
介護業界は長らく人手不足に直面しており、多くの施設がこの問題の解消を図るために外国人労働者の受け入れを進めています。特に言語能力と介護技術を兼ね備えた外国人スタッフは、施設の運営において重要な役割を担っています。 この記事では、中国滞在経... -
未分類
【コラム】文化の違いを理解する~日本と技能実習生の介護現場~
日本で働く外国人技能実習生の数が増加する中、特に介護分野での文化の違いが顕著になっています。 この記事では、中国滞在経験のあるライターBILLIKENが、日本と技能実習生が共存する方法について考察します。 時間管理と文化的違い 日本の介護施設では時... -
未分類
【コラム】留学の際には健康への備えも必須!
海外留学経験者が持つ、留学中の悩みのひとつが「健康面」についてです。 この記事では、中国滞在経験のあるライターBILLIKENが、海外留学における健康について考察しました。 留学にも大きく影響する「健康」 留学先での活動の基本は、まず体力であること... -
未分類
【コラム】日本の医療機器メーカーが組むべき相手とは?
日本の少子高齢化に伴い、これまで追い風だった医療機器メーカーは苦境に立たされていると言えるでしょう。そこで中国市場への参入を狙う企業が増えていますが、決して順風満帆とはいかないようです。 この記事では、中国滞在経験のあるライターBILLIKENが...